Wdrożenie Quercus docenione podczas SAP Innovation Awards PPK nowym narzędziem w strategii employer brandingu? SAP Analytics Cloud – WERSJA 2019.05 E-akta pracownicze – poznaj 6 zalet prowadzenia e-dokumentów Gorący trend – analityczna strona HR Chcesz zatrzymać pracownika? Pozwól mu się szkolić! SAP Analytics Cloud – WERSJA 2019.04 KONFERENCJA - jak uporządkować dane, aby wydobyć ich ukryty potencjał - 16.04.2019, Warszawa SAP Analytics Cloud – WERSJA 2019.03 SAP Analytics Cloud – WERSJA 2019.01 Przewodnik po SAP Embedded Analytics - część V Dobre samopoczucie pracownika? To się opłaca! Przede wszystkim użytkownicy, czyli Design Thinking w praktyce SAP Przewodnik po SAP Embedded Analytics - część IV Wstęp do SAP Analytics Cloud Application Design Przykład scenariusza hybrydowego – integracja chmury i Microsoft Excel SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.22 20 lat, czyli technologiczna epoka – jak zmieniła się praca konsultanta SAP SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.21 SAP FIORI - tworzenie własnych aplikacji - część 1 SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.20 Przewodnik po SAP Embedded Analytics - część III SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.19 SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.18 Czy język programowania systemów zarządczych ma wpływ na czas ich tworzenia i implementacji? Przewodnik po SAP Embedded Analytics - część II Przygotuj się na nowe – czyli rekrutacja w kilku odsłonach SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.17 10 sztuczek Design Studio - część 10 Przewodnik po SAP Embedded Analytics - część I SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.16 10 sztuczek Design Studio - część 9 SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.15 10 sztuczek Design Studio - część 8 10 sztuczek Design Studio - część 7 SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.14 Wewnętrzna siła, czyli jak pozyskać specjalistów SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.13 Q-ODO w HR, czyli 4 elementy wsparcia dla administratora danych osobowych SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.12 10 sztuczek Design Studio - część 6 SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.10 SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.09 Przewodnik - operacje na zmiennych tekstowych Q-ODO – ochrona danych osobowych pod kontrolą SAP Analytics Cloud – WERSJA 2018.08 Co nowego w SAP Analytics Cloud? SAP HANA: Calculation View – przegląd wirtualnych widoków 10 sztuczek Design Studio - część 5 SAP i korespondencja seryjna 10 sztuczek Design Studio - część 4 Czynniki sukcesu kadrowego 10 udoskonaleń w SAP Lumira 2.0 Discovery Edition 4 aspekty employer brandingu, o których musi pamiętać pracodawca 10 sztuczek Design Studio - część 3 10 sztuczek Design Studio - część 2 10 sztuczek Design Studio - część 1 Szkolenie - pomoc wyszukiwania Design Thinking – kreatywność zaczyna się od emocji Przewodnik – wsparcie reguł programowania obiektowego 5 najważniejszych trendów w IT w 2018 roku Analiza programów ABAP - powody Przewodnik - budowa i modyfikacja ekranu selekcji Każdy pracownik ma potencjał SAP BO Cloud - analityka hybrydowa Chmura obliczeniowa? Deszcz korzyści! Przyszłość pracodawców? Elastyczność! SAP HANA - ciągła innowacja w dobie cyfrowej transformacji Optymalizacja programów ABAP Ścieżka poznania systemów SAP dla studentów Kobieca strona IT Z życia menedżera, czyli 5 powodów, dla których warto korzystać z systemów Business Intelligence Miękkie czy twarde umiejętności, co się sprawdzi w przyszłości? Przewodnik - programowanie w języku ABAP Obowiązek pracownika: urlop Portal Pracowniczy – 5 korzyści z zarządzania urlopami online Stres - dawkuj z rozwagą Szkolenia pracownicze - czynnik sukcesu ABAP dla SAP HANA – przewodnik. Automatyzacja? Przekuj zagrożenie w szansę! W zdrowym ciele zdrowa… firma 5 najważniejszych zalet rozwiązania Q-Solutions Korekty ZUS Kuszenie programisty 10 korzyści z wdrożenia BI Onboarding, czyli jak zatrudniać bez falstartu Talenty – kapitał cenniejszy od złota. 8 najczęstszych błędów w projektach HR. 10 korzyści z wdrożenia SAP HR w firmie. Co sprawdzić w SAP wraz z początkiem nowego roku? Kobieta w męskim świecie? Pomoc wyszukiwania Delegacje pracowników Nowe możliwości z SAP HCM III Nowe możliwości z SAP HCM II Nowe możliwości z SAP HCM Hokus pokus czy Big Data? Success Factors czyli zarządzanie zasobami ludzkimi w chmurze! Modułowość Portalu Liferay Portal Pracowniczy i jego architektura Niezbędnik kadrowca - Portal Pracowniczy Quercus Sp. z o.o. System ERP skrojony na miarę Integracja Portalu Pracowniczego z firmową domeną Portal płacowo-kadrowy na platformie Liferay SAP GUI 7.30 Część V SAP HANA. Nowe narzędzie do przetwarzania i analizy danych SAP GUI 7.30 część IV Nowe przepisy 2015 Modyfikacja tabel w systemie SAP SAP GUI 7.30 część III Certyfikat SAP Recognized Expertise in Human Capital Management SAP GUI 7.30 część II Jeszcze więcej możliwości w SAP HCM dzięki szybkiemu wprowadzaniu zdarzeń SAP GUI wersja 7.30 SAP Business Warehouse (BW) a SAP HANA. Powiązania i nowe możliwości Mobilność dzięki nowej apliacji SAP Fiori! SAP ESS czyli samoobsługa pracownicza SAP Kierownik projektu na celowniku Satysfakcja klienta to dziś podstawa! Rozwiązania SAP HCM w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy Jak wdrożyć system ERP i odnieść sukces? Analiza przedwdrożeniowa Business Objects Web Intelligence jako inteligentne wsparcie procesu zarządzania przedsiębiorstwem SAP i FLASH na dobre i na złe. Jak stworzyć własny komponent na kokpit BusinessObjects (SAP BusinessObjects Dashboards Component) ASAP 01 Zarządzanie szkoleniami w systemie SAP HCM PA70/71 Szybkie wprowadzanie - czyli jak przyśpieszyć wprowadzanie danych